吴亮律师
首先，公司无权突然不让员工干活。其次，如果公司真的这样做了，您可以先与公司沟通了解原因，（依据《劳动合同法》）若沟通无果，再考虑用法律手段维权。不及时处理，可能会影响您的收入与职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫遇到这种事，常见处理方式有：与公司协商，询问原因并要求恢复工作；若协商无果，则向劳动部门投诉或申请仲裁。（依据个人情况选择
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