首先，主张误工费需证明伤者具有劳动能力且收入减少。其次，根据《相关法律法规》，伤者需准备休假医嘱、劳动合同等证据。若不及时处理，可能导致无法获得应有的赔偿。
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主张误工费常见的处理方式包括：收集证据，与对方协商，或提起诉讼。建议先尝试与对方协商，协商不成再考虑法律途径。
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主张误工费：
1. 若伤者具有劳动能力且确实收入减少，应开始收集相关证据，如休假医嘱、工资记录等。
2. 尝试与责任方协商，提出误工费赔偿要求，并展示相关证据。
3. 若协商无果，可咨询律师，准备法律材料，通过法律途径追求赔偿。